Text
STRATEGI PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MANUSIA KAMPUNG WISATA BATIK DI DESA TAMPO KABUPATEN BANYUWANGI
Desa Tampo merupakan salah satu desa wisata di Kabupaten Banyuwangi. Berdasarkan Surat Keputusan Desa Wisata Pemerintahan Banyuwangi 2021, Desa Tampo ditetapkan sebagai desa wisata dengan daya tarik wisata kreatif kerjainan batik. Namun kurangnya kesadaran, pengetahuan, dan keterampilan terkait pariwisata menjadi permasalahan utama. Masyarakat di Desa Tampo cenderung hanya fokus pada usaha batik masing-masing, padahal ketersediaan sumber daya manusia memegang peranan penting dalam pengembangan pariwisata. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui strategi pengembangan sumber daya manusia Kampung Wisata Batik di Desa Tampo Kabupaten Banyuwangi. Penulisan ini menggunakan pendekatan deskriptif kuantitatif dengan menggunakan analisis SWOT. Teknik pengumpulan data yang digunakan adalah observasi, wawancara, dokumentasi, dan studi kepustakaan. Hasil penulisan menunjukkan bahwa Pengembangan Sumber Daya Manuisa Kampung Wisata Batik di Desa Tampo Kabupaten Banyuwangi berdasarkan Analisa SWOT berada pada titik koordinat kuadran V yaitu mendukung hold and maintain strategy. Strategi yang harus dilakukan pada kondisi seperti ini yaitu dengan strategi pemeliharaan dan pemertahanan mengarah pada upaya untuk mempertahankan posisi dan keberlangsungan sumber daya manusia di Desa Tampo saat ini.
B23.93301.391 | PA23.93301.391 | Perpustakaan Lantai 2 | Tersedia |
Tidak tersedia versi lain